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                            HRBP
                            急
                            

                            
                            
                                6-9K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
    年假年終獎公費培訓標準工時優質企業社會保險環境優雅房補晉升快全勤獎有提成朝九晚五...
    
                            
    
                                佛山耀立電氣有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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                                            1天前
      
                                        
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                                            3年
      
                                        
      會員等級
      
                                    
      • 
                                
    
                            
    
                            
      
                                
                                
    • 
                                    單位性質：
                                    民營企業
                                
      • 
                                
    • 所屬行業：電子技術/半導體/集成電路,大型設備/機電設備/重工業,生產/制造業
      • 

                                
    • 注冊資金：500萬－1000萬
      • 
                                
    • 員工人數：50—100人
      • 
                                
    • 成立日期：2016年4月22日
      • 
                                
    • 
                                    營業執照：
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                
      • 
                            
    
                        
    

                        
    

                        
    
                        
    

                        
                        


                        
                    
    
                
    
                
    
                    
                    



                    
                    
    
                        
      
                            
    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：佛山南海區
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：3人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：女
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘部門：人力資源
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        年齡要求：20歲以上-30歲以下
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        工作經驗：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        學歷要求：本科以上
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        住宿情況：提供住房補貼
        
                                        
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    • 
                                
      
                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      主要職責：
      1、在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的6大模塊任務；
      2、推行公司各類規章制度的實施；
      3、執行人力資源管理各項實務的操作流程，配合其他業務部門開展人力資源管理工作；
      5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
      6、領導安排的其他任務。

      任職要求：
      1、人力資源管理專業，統招本科及以上學歷；
      2、半年以上人力資源相關工作經驗者優先，可接受綜合能力強的應屆生；
      3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用；
      4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
      5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識，具有良好的文字表達能力。
      聯系我時，請說是在廣州校園網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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